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好项目,大项目不是求来的,而是吸引来的。

2018-11-18 17:33:16

用什么来吸引?最佳答案是创意和品牌。

自然界因为有万有引力,也就有了吸引力法则,能量大的会吸引能量小的,所以才会有月亮围绕地球转,地球围绕太阳转。

人与人构成的社会群体中,同样是吸引力法则在起作用,名头上的光环会产生明星效应,吸引大量的支持者顶礼膜拜,英雄之间会惺惺相惜,他们都渴望遇上高手,并与高手过招。每个人的才学,德行,品牌,成就,人脉圈等都是构成其他能量的核心要素。

水往低处流,人往高处走。前者是自然规律,后者是人际法则。而对于一个活动项目,创意则是其能量的内核。好创意能量就大,吸引力就强,能得到的认可度就高。创意绝妙,能量就会超大,在实施中就会取得四两拨千斤的奇效,甚至产生“给我一个支点,就能将地球撬动”的效应。

有很多文化公司,公关公司,活动公司,一谈到拿项目就想到找后台,拉关系,送红包,走后门,而花在活动创意上的功夫却不多。如此做法,对有的项目有的人或许奏效,但是背离了做商业,做项目的基本原则,公司不会做大,更不会走得长远。这也是目前国内绝大部分活动公司“小麻雀”长不大的缘由。

求人不如求己。因为求人会分解我们的能量,而且即使搞定了关系,下一届活动的时候,却又有新人接管这个项目了,关系网又需要重新花很大力气去铺设。“搞定”的人永远只是暂时的。求人的事,再好的创意也不值钱。因为人家不重视,看不起,听不进。

与其临渊羡鱼,不如退而结网。我们通过花力气做出好创意,通过长期积累经验,案例,资源,影响力等,来塑造自身品牌。每次的积累都会增加自身的正能量。当积累从量变发展到质变,吸引力就会超长增长。到这时,好项目就会主动来找我们了。以张艺谋为例,他的主业本来是电影导演,而挂他名头的“张艺谋印象系列”却吸引了一大批机构拿着巨资排长队来找。

好创意是内功,品牌是江湖地位,有了这两项就会修炼成“吸引大法”,就能很轻松并源源不断地吸引到很多高品质的合作伙伴与合作项目。

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